Procesul Nostru de Selecție în 3 Pași
Pasul 1: Aplicarea și Selecția Inițială
Trimiteți CV-ul prin platforma noastră sau prin e-mail.
Echipa noastră de recrutare tehnică va analiza experiența dumneavoastră, concentrându-se pe stack-ul tehnologic specific (PLC, HMI, SCADA) și istoricul proiectelor.
Pasul 2: Interviul Tehnic și Evaluarea Competențelor
Mergem dincolo de CV.
Veți avea o discuție tehnică cu unul dintre liderii noștri de inginerie seniori pentru a discuta despre logică, arhitectură și scenarii industriale reale.
Pentru anumite roluri, ar putea fi necesară o scurtă evaluare tehnică pentru a vă alinia abilitățile cu metodologiile noastre la standarde germane (PMT).
Pasul 3: Ofertă și Integrare (Onboarding)
Dacă există o potrivire, oferim o ofertă transparentă care include detalii clare despre implicarea în proiecte și potențiale misiuni internaționale.
Odată ce vă alăturați echipei, asigurăm o integrare lină prin procesul nostru standardizat de onboarding, pregătindu-vă pentru rigorile proiectelor industriale globale.
Ce Căutăm: Mentalitate Tehnică: O pasiune profundă pentru automatizarea industrială și o abordare bazată pe logică în rezolvarea problemelor.
Adaptabilitate: Disponibilitatea de a lucra la proiecte internaționale diverse și de a se adapta la standarde de inginerie de nivel înalt.
Integritate Profesională: Fiabilitate și transparență, corespunzând valorilor pe care le oferim partenerilor noștri globali.
Învățare Continuă: Dorința de a stăpâni noi platforme, de la medii PLC tradiționale la instrumente de inginerie bazate pe AI.
Trimite-ne CV-ul Tău Astăzi
Nu găsești un rol care să se potrivească profilului tău actual? Trimite-ne oricum CV-ul tău în limba engleză (tip: pdf, zip, jpg, png). Suntem mereu în căutare de talente excepționale pentru proiectele noastre viitoare.
Ce trebuie să știe fiecare angajat despre politica de confidențialitate CYBERNETICS International
| Cui se adresează | Această politică se aplică solicitanților și candidaților pentru rolurile CYBERNETICS International |
| Ce conține | Această politică oferă o privire de ansamblu asupra modului în care datele solicitanților și candidaților sunt colectate, stocate, păstrate și procesate |
| De ce | Ne angajăm să fim transparenți cu privire la modul în care colectăm și folosim datele dumneavoastră cu caracter personal și să ne îndeplinim obligațiile de protecție a datelor |
| Puncte Cheie | Trebuie să procesăm datele solicitanților și candidaților pentru a ne asigura că putem gestiona un proces de recrutare și selecție echitabil și eficient și pentru a evalua potrivirea pentru un rol |